Empresas de reclutamiento
Soluciones integrales en capital humano
En Staffync, creemos que el corazón de una empresa está en su gente. Nuestra misión es conectar a las empresas con los mejores profesionales, asegurándonos de que cada reclutamiento no solo cubra una vacante, sino que impulse el crecimiento y éxito de tu equipo. Con un enfoque personalizado y un proceso de selección rigurosamente diseñado, identificamos a los candidatos más capacitados para cada necesidad específica.
Desde la atracción de talento hasta la integración del nuevo colaborador, ofrecemos soluciones completas que incluyen pruebas psicométricas, estudios socioeconómicos y evaluación de confianza.
Máximo ahorro de costos
Aseguramos que cada contratación sea la opción adecuada, eliminando gastos en rotación de personal y formación.
Encontramos al mejor candidato
Utilizamos tecnología avanzada para encontrar al candidato ideal de manera precisa y eficiente.
Planes flexibles
Ofrecemos soluciones que se ajustan a la escala y los requerimientos específicos de tu empresa.
Resultados garantizados
Nos enfocamos en resultados a largo plazo, con candidatos que superan cualquier expectativa.
Una solución
para ti
KEEP SCROLING
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Soluciones de reclutamiento
Agencia de reclutamiento de personal
Encontramos el talento que impulsa tu empresa
Nuestro servicio de reclutamiento es diferente porque cada contratación es una inversión estratégica. No solo buscamos llenar un puesto; buscamos el candidato perfecto que impulse tu negocio hacia el futuro. Con nosotros, tu equipo crecerá con profesionales de alto impacto.
02
Headhunting
Headhunter CDMX
Reclutamos profesionales que marcan la diferencia
No todo candidato es un líder, pero nosotros sabemos encontrar a los mejores. Nuestro proceso de headhunting está diseñado para identificar a profesionales clave que no solo cumplen con el perfil, sino que tienen el potencial de transformar tu equipo y llevar tu empresa al siguiente nivel.
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Análisis multidimensional de candidatos
Agencia de reclutamiento de personal
Contrata con confianza: Pruebas que garantizan resultados
Cada empresa necesita más que un buen candidato, necesita al candidato ideal. Con nuestras pruebas psicométricas, evaluaciones de confianza y estudios socioeconómicos, ofrecemos una visión completa de cada persona, asegurando que su talento, valores y capacidades sean lo que realmente tu empresa necesita.
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Reinserción laboral
Agencia de reclutamiento de personal
El empleo ideal está a un paso de distancia
Tu futuro profesional comienza con el apoyo adecuado. Nuestro servicio de outplacement ofrece asesoría personalizada y herramientas prácticas para que aproveches al máximo tus habilidades y te conectes con las mejores oportunidades laborales. Te ayudamos a reinventar tu carrera y a tomar control de tu futuro.
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Acceso a talento exclusivo
Con una agencia de reclutamiento, accedes a una red de talento que no está disponible en plataformas comunes. Encontramos a los mejores profesionales antes de que lleguen al mercado masivo, garantizando que tu empresa tenga a los más calificados.
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Ahorra tiempo y dinero
Delegar tu proceso de contratación a expertos te permite liberar valioso tiempo y recursos, asegurando que tu equipo de recursos humanos se enfoque en lo que realmente importa: hacer crecer tu empresa, mientras nosotros nos encargamos de la búsqueda del talento ideal.
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Selección rápida y eficiente
Las agencias de reclutamiento tienen el poder de acelerar el proceso. Desde la búsqueda hasta la contratación, podemos llenar vacantes clave en un tiempo récord, sin sacrificar la calidad de los candidatos.
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Evaluaciones profundas y precisas
El reclutamiento no solo se trata de encontrar a la persona adecuada, sino de asegurarse de que encaje perfectamente con tu cultura. Con nuestras evaluaciones psicométricas y de confianza, garantizamos que cada candidato sea más que una buena opción: sea la opción correcta.
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Reducción de riesgos y costos
Las malas contrataciones son costosas. Al confiar en una agencia de reclutamiento, reduces significativamente el riesgo de contratar personas equivocadas y evitas los gastos asociados a la rotación o falta de rendimiento. Con nosotros, tomas decisiones basadas en certeza, no en suposiciones."
Agencia de reclutamiento de personal
¿Por qué somos
tu mejor aliado?
Contratar a los mejores talentos no tiene que ser complicado. Con una agencia de reclutamiento, optimizas tu proceso, ahorras tiempo y encuentras al candidato adecuado.
Nuestros clientes ven resultados 🚀
En Staffync, no solo encontramos candidatos, encontramos a los líderes y profesionales que transforman tu negocio.
+95%
de nuestros candidatos permanecen en sus puestos durante más de 12 meses.
100%
de nuestros clientes ven mejoras en el desempeño de sus equipos en 6 meses.
+90%
de nuestros candidatos superan las expectativas de rendimiento en los primeros 3 meses.
Ellos opinan 🤩
Fernanda Fernández
Gerente de recursos humanos
Trabajar con Staffync ha sido una experiencia increíble. Su proceso de reclutamiento es rápido, preciso y, sobre todo, efectivo. Nos ayudaron a encontrar candidatos que no solo tenían las habilidades necesarias, sino que también encajaron perfectamente con la cultura de nuestra empresa.
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
Daniel Cruz
Director general
Gracias al equipo de Staffync, hemos logrado llenar nuestras vacantes operativas de forma rápida y eficiente, sin sacrificar calidad. Su enfoque personalizado y ágil nos ha permitido mantener la productividad sin interrupciones.
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
Ana Paula Jiménez
Directora de marketing
El servicio de headhunting de Staffync nos proporcionó el candidato perfecto para el puesto de liderazgo que necesitábamos. Su enfoque profundo en entender nuestra cultura empresarial fue fundamental para hacer la selección correcta.
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
Carlos Torres
Gerente de operaciones
Cuando necesitamos una cobertura temporal, Staffync fue la solución. Encontraron rápidamente personal capacitado que se adaptó perfectamente a nuestras necesidades y nos ayudó a mantener la productividad sin caídas.
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
Susana Gómez
Jefa de administración
Gracias a Staffync, conseguimos a una persona increíble para el área administrativa. El proceso fue fluido, y el candidato que encontramos se ha integrado perfectamente a nuestra cultura y ha mejorado la eficiencia del equipo.
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
Planes flexibles
para cada necesidad
Nuestros planes están diseñados para optimizar tu tiempo y recursos, con opciones que se ajustan a empresas de todos los tamaños. Elige el que mejor se adapte a tus objetivos.
Plan Plata
Postulación y selección de candidatos.
Entrevistas técnicas y/o videoentrevista.
Presentación de candidatos.
Exámenes psicométricos y/o técnicos.
Referencias.
Estudio socioeconómico virtual.
Expediente electrónico.
Plan Oro
Postulación y selección de candidatos.
Entrevistas técnicas y/o videoentrevista.
Presentación de candidatos.
Exámenes psicométricos y/o técnicos.
Referencias.
Estudio socioeconómico virtual.
Exámenes de confianza (prueba ocular/polígrafo).
Expediente laboral electrónico.
Onboarding (seguimiento del nuevo empleado).
Agencia de reclutamiento
¿Tienes alguna duda?
Si tienes preguntas, tenemos respuestas. Explora nuestra sección de preguntas frecuentes y encuentra todo lo que necesitas saber sobre cómo podemos ayudarte.
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¿Por qué debería contratar una agencia de reclutamiento?Una agencia de reclutamiento te ahorra tiempo y recursos al conectar tu empresa con los mejores candidatos. Además, contamos con procesos eficientes y evaluaciones precisas que garantizan que el talento seleccionado no solo tenga las habilidades adecuadas, sino también el ajuste perfecto para tu cultura organizacional.
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¿Cómo seleccionan a los candidatos para mi empresa?Utilizamos un enfoque integral que combina entrevistas profundas, pruebas psicométricas y evaluaciones de confianza para asegurarnos de que cada candidato no solo cumpla con los requisitos técnicos, sino también con las expectativas culturales y estratégicas de tu empresa.
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¿Qué tipos de empresas pueden beneficiarse de sus servicios?Trabajamos con empresas de todos los tamaños, desde startups hasta grandes corporaciones. Nuestro servicio es flexible y se adapta a las necesidades específicas de cada empresa, ya sea para reclutamiento operativo, administrativo y nivel medio y alto para trabajos determinados (temporales o indeterminados de base).
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¿Cuánto tiempo tarda el proceso de reclutamiento?El tiempo varía según el tipo de puesto, pero generalmente encontramos candidatos calificados en 2 a 3 semanas para roles estándar. Para posiciones de alto nivel, el proceso puede llevar entre 4 a 6 semanas, asegurándonos de encontrar a la persona perfecta para tu empresa.
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¿Ofrecen algún tipo de garantía en sus contrataciones?Sí, otorgamos garantía de permanencia y remplazo dependiendo la posición. Brindamos seguimiento constante para que los candidatos se integren de forma exitosa a tu organización.
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¿Qué sectores o industrias cubren?Tenemos experiencia en una amplia gama de industrias, incluyendo tecnología, salud, finanzas, manufactura, retail, recursos humanos y más. Nos adaptamos a cualquier sector y ofrecemos soluciones de reclutamiento especializadas para cada tipo de empresa.
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¿Cuáles son los costos asociados con sus servicios?Nuestros costos varían dependiendo de la complejidad del puesto y el tipo de servicio requerido (reclutamiento operativo, headhunting, coberturas temporales, etc.). Te ofrecemos una propuesta clara y transparente antes de comenzar, sin costos ocultos.
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¿Cómo puedo comenzar a trabajar con ustedes?Simplemente contáctanos para una consulta inicial. Discutiremos tus necesidades, te presentaremos nuestras soluciones personalizadas y comenzaremos el proceso de reclutamiento en cuanto estés listo.
